خلاصه کوتاه:
- طلاق به‌تنهایی هیچ حق مستقلی برای «بیمه بیکاری» یا «ازکارافتادگی» ایجاد نمی‌کند.
- بیمه بیکاری فقط در صورت بیکارشدن غیرارادی از شغل مشمول قانون کار و داشتن شرایط قانونی برقرار می‌شود.
- ازکارافتادگی (کلی یا جزئی) فقط در صورت کاهش قدرت کار ناشی از حادثه یا بیماری و با تشخیص کمیسیون‌های پزشکی سازمان تأمین اجتماعی برقرار می‌شود؛ طلاق نقشی ندارد.
- در بحث تبعی/بازماندگی، طلاق می‌تواند بر حق برقراری مستمری بازماندگی از متوفی (پدر یا همسر) اثر بگذارد، نه بر بیمه بیکاری یا ازکارافتادگی.

توضیح تفصیلی:

۱) بیمه بیکاری
- مبنا: قانون بیمه بیکاری مصوب ۱۳۶۹ و آیین‌نامه‌های مربوط.
- شرایط اصلی:
- مشمول قانون کار یا تبصره ۱ ماده ۱۲ قانون کار باشید و حق بیمه بیکاری توسط کارفرما پرداخت شده باشد.
- بیکارشدن «غیرارادی» باشد (مثلاً اخراج یا تعطیلی کارگاه). استعفا، ترک کار یا توافق بر خاتمه رابطه کار مانع است.
- ...