به طور خلاصه: کارمندان دولت برای خروج از کشور (سفر شخصی یا مأموریت) مشمول نظام «گذرنامه خدمت» و اخذ «مجوز اداری» هستند و در برخی موارد محدودیت یا ممنوعیت موقت دارند. الزامات اصلی به این شرح است:

۱) مجوز اداری از دستگاه متبوع
- طبق مقررات اداری و استخدامی، خروج کارمند از کشور (حتی برای سفر شخصی) باید با اطلاع و موافقت مقام مجاز در دستگاه اجرایی باشد تا:
- از تداخل با ساعات اداری، مرخصی استحقاقی/بدون حقوق یا مأموریت جلوگیری شود.
- در صورت تعلق منصب‌های حساس، الزامات حفاظتی و امنیتی رعایت شود.
- مستند: قانون مدیریت خدمات کشوری (مصوب ۱۳۸۶)، به‌ویژه احکام ناظر بر مرخصی‌ها و انضباط اداری؛ آیین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های داخلی هر دستگاه (به‌ویژه دستگاه‌های امنیتی/حساس) که خروج بدون مجوز را تخلف اداری تلقی می‌کنند. همچنین قانون رسیدگی به تخلفات اداری (۱۳۷۲) امکان اعمال تنبیه در صورت عدم رع ...